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劳务派遣公司注册:如何注册劳务派遣公司-百度知道
展开全部...【/s2/】劳务派遣公司注册:【/h/】用人单位如何办理劳务派遣?爱问知识人
一、 须向劳务派遣公司提供工商营业执照副本和加盖单位公章的营业执照复印件以及法人代表委托书和经办人身份证原件、复印件。 二、 用钢笔填写《用人单位劳务派遣申请表》一式两份。 三、 在与劳务派遣公司协商好劳务合作方案后,签订《劳务派遣合...展开全部【/s2/】劳务派遣公司注册:【/h/】如何注册劳务公司。新劳动法已经颁布。听说所有企业和劳务都会用...
程序是要先确定经营地点,然后向当地工商部门申请注册,并向劳动部门和公安部门报批。 根据劳动合同法的规定,劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立,注册资本不得少于五十万元。 注册资金要先存入工商部门指定的会计师事务所进行验资。等营业...【/s2/】劳务派遣公司注册:【/h/】如何注册劳务派遣公司并申请劳务派遣经营许可证【/h/】【/S2/】
一、注册劳务派遣有限责任公司,应当具备下列条件:(一)股东符合法定人数;(二)股东出资达到法定资本最低限额;(三)股东共同制定公司章程;(四)有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构;(五)有公司住所。二、注册劳务派遣股份有...展开全部其他回答:1。搬运条件:1。实收资本不少于200万元人民币;2。有固定的经营场所和与经营业务相适应的设施;3。有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;4。法律、行政法规规定的其他条件。二.处理信息:1。《劳务派遣经营许可证申请书》(正本一式两份);2。设立的法人提供《企业法人营业执照》(正本一份,副本一份);拟设公司的法人应提供《企业名称预先核准通知书》(正本一份,副本一份);3。章程(一份);4。设立公司法人提交会计师事务所出具的上一年度财务审计报告(正本一份,副本一份);当年增资的企业,审计报告中的注册资本仍为增资前的法人,需提供验资报告(原件及复印件各一份);5。拟设立的公司法人和当年设立的公司法人提供会计师事务所出具的验资报告(正本一份,副本一份);6。营业用房使用证明(自有办公用房需提交产权证明,有偿办公用房需提交租赁协议和产权证明)(原件一份,复印件一份);适合业务发展的办公设施、设备和信息管理系统清单,包括设备名称、数量、型号和用途(原件一份)。7。设立的法人公司提供法定代表人的身份证明(原件1份,复印件1份);拟设立公司的法人应向法定代表人提供股东大会的委任书(原件1份,复印件1份)及其身份证明(复印件1份);8。经办人员法定代表人的授权委托书(原件1份)和身份证明(原件1份,复印件1份);9。由即时技术专业人员撰写,劳务派遣管理制度,包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等涉及劳动者切身利益的规章制度(一份);与雇主签订的劳务派遣协议样本(一份);拟与派遣员工签订的劳动合同样本(一份)。
【/s2/】劳务派遣公司注册:劳务派遣公司注册有什么要求?
劳务派遣公司的注册条件可以概括如下:1。股东达到法定人数。2.股东出资达到法定最低资本。劳务派遣单位应当按照《公司法》的有关规定设立,注册资本不得低于二百万元人民币。3.股东共同制定劳务派遣公司章程。4.有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构。5.有人才送公司住处。《劳动合同法》规定,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同。但在实践中,劳务派遣单位与用人单位签订的劳务派遣协议只有一年甚至更短,导致派遣劳动者在派遣协议期满后失业。为了保护被派遣劳动者的利益,《劳动合同法》规定,被派遣单位应当在劳动者不工作时支付劳动报酬。虽然用人单位不是劳动法意义上的用人单位,但被派遣劳动者实际上是在用人单位提供劳动,接受用人单位的管理,因此用人单位也需要对被派遣劳动者承担相应的义务。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条。2.劳务派遣单位的注册资本不得低于50万元。
【/s2/】劳务派遣公司注册:如何注册劳务派遣公司?
注册劳务派遣公司有两种方式:
1.申请人自己注册。申请人可以在网上注册核实公司名称,然后进行网上注册和业务预约,注册劳务派遣公司。(需要注意的是,劳务派遣公司注册需要劳务派遣经营许可证。)
2.委托代理机构注册。申请人不能或者不想自行注册的,可以委托代理机构注册。代理机构将完成从名称验证到许可、**、办理《劳务派遣经营许可证》的手续。
【/s2/】劳务派遣公司注册:如何注册劳务派遣公司?[/s2/]
一、劳务派遣公司注册资本要求:根据新版《劳动合同法》,从事劳务派遣业务的企业注册资本不得低于200万元人民币,并依法向劳动行政部门申请行政许可。因此,企业在申请劳务派遣公司经营项目时,可以不经劳动保障部门许可或批准,直接到工商部门办理登记手续,经营范围应统一核定为“为境内企业提供劳务派遣服务”。
二.劳务派遣公司名称及风格:XX劳务派遣有限公司..三.劳务派遣公司经营范围:建筑:土木工程、市政工程、水利工程、弱电工程、基础工程、土方工程、房屋拆迁工程、河道疏浚、绿化工程、景观工程、景观工程、钢结构工程、室内外装饰工程、照明工程、环保工程、智能建筑工程、建筑装饰工程、建筑安装工程(特种设备除外)、机械
销售类别:食用农产品(不含生猪产品)、日用品、针纺织品及原料、服装、鞋帽、厨具、卫生用品、化妆品、办公用品、体育用品、珠宝首饰、工艺品、橡塑制品、金属材料、金属制品、建材、电线电缆、机械设备、机电设备、环保设备、家用电器、五金交电材料、仪器仪表、电子产品消防设备、包装材料、五金工具、家具、花卉苗木、劳保用品、家居用品、酒店设备、钢材、木材、 化肥、印刷材料、广告材料(危险化学品除外)、计算机、软件及辅助设备(计算机信息系统安全专用产品除外)、重油(危险化学品除外)、装饰材料、矿产品(煤炭除外)、九座以上商用车、客车(危险化学品、监控化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品、易制毒化学品除外)、一类医疗器械、电子商务(不允许增值电信、金融服务)。
服务:企业管理、投资管理、产业投资、风险投资、餐饮企业管理(不含食品生产经营)、企业管理咨询、商务咨询、投资咨询(金融证券除外)、旅游咨询(不准从事旅行社业务)、健康咨询(不准从事医疗活动和心理咨询)、物业管理、设计、制作、代理和发布各类广告、平面设计。公关活动的组织策划、企业营销(形象)策划、网络技术(不允许从事科技中介)、产品设计、室内装饰工程设计、摄影服务(开发扩建除外)、礼仪服务、建筑保洁服务、票务代理、办公设备及家电维修、文化艺术交流策划、动漫设计、货运代理、通信工程、网络工程、计算机系统。
4.劳务派遣公司注册所需材料:1。股东和法人的身份证及联系方式;2.公司名称和经营范围;3.注册资本及出资比例;4.注册地租赁协议和房地产许可证复印件;。
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